黨建引領(lǐng)推動(dòng)國(guó)企改革渡過深水區(qū)

當(dāng)前，我國(guó)深化國(guó)有企業(yè)改革工作已經(jīng)步入深水區(qū)。深水漫漫，沒有可借鑒的光明經(jīng)驗(yàn)，只能黑暗中不斷探索，就往往容易失向。只有始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，高擎黨的旗幟，才能確保國(guó)企改革不失向，推動(dòng)國(guó)企改革成功渡過深水區(qū)。

黨建聚人心、經(jīng)營(yíng)謀發(fā)展。黨的領(lǐng)導(dǎo)是國(guó)企改革社會(huì)主義方向的保障，是國(guó)企體現(xiàn)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度優(yōu)越性的底氣，更是推動(dòng)國(guó)企不斷做優(yōu)做強(qiáng)的不竭動(dòng)力。國(guó)有企業(yè)黨建工作，重點(diǎn)在于讓黨建和經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)齊頭并進(jìn)、同頻共振。黨建工作搞好了，企業(yè)方向得到進(jìn)一步明確，企業(yè)人心得到進(jìn)一步凝聚，企業(yè)發(fā)展就能得到進(jìn)一步提速。黨建搞不好，國(guó)企的人心散了、作用發(fā)揮不明顯、發(fā)展的質(zhì)量效率也就不高，最終損害的還是國(guó)有經(jīng)濟(jì)，損害的是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制。由此可見，深化國(guó)有體制改革，必須始終高舉黨旗，讓黨引領(lǐng)方向，方能成功渡過深水區(qū)。

國(guó)企黨建，絕非虛功。國(guó)企改革的成功不可能一帆風(fēng)順，過去經(jīng)歷過陣痛，未來也必然還有一些波折。只有始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終重視黨建工作，才能讓國(guó)企改革始終沿著正確的道路不偏向。從以往發(fā)現(xiàn)的問題來看，黨建生產(chǎn)兩張皮的情況有之，一些國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨的廉政紀(jì)律情況有之，黨務(wù)干部“兼職化”“業(yè)余化”問題有之，企業(yè)內(nèi)黨員管理松散的情況有之，這些問題的存在從根源上看正是由于過去少數(shù)國(guó)有企業(yè)黨建工作不扎實(shí)、不規(guī)范、不嚴(yán)格導(dǎo)致的。從嚴(yán)治黨，國(guó)有企業(yè)絕不能成為死角。只有真正把國(guó)有企業(yè)的黨建工作抓牢抓好，方能為深化國(guó)企改革提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)黨建工作，必須從嚴(yán)從實(shí)、久久為功。與一般的黨組織相比，國(guó)企黨建工作自有其特殊性。黨的建設(shè)既要從思想上引領(lǐng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，也要充分結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況、帶動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。《關(guān)于在深化國(guó)有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見》，從頂層設(shè)計(jì)上為國(guó)企黨建工作提供了思路方法。國(guó)企黨務(wù)工作者務(wù)必要從嚴(yán)從實(shí)踐行意見，從實(shí)際出發(fā)謀劃黨建，從主觀能動(dòng)創(chuàng)新黨建，確保做好《意見》和實(shí)際的有機(jī)結(jié)合。

前途是光明的，道路又是曲折的。盡管國(guó)企改革面臨不少挑戰(zhàn)，但挑戰(zhàn)正是國(guó)企深化改革的原因。對(duì)維護(hù)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，國(guó)企改革責(zé)任在肩。只要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不偏向，隨著改革的層層推進(jìn)，改革紅利不斷釋放，國(guó)企改革工作必將成功渡過改革深水區(qū)到達(dá)光明彼岸。